Никогда не поздно начать свой бизнес

Никогда не поздно начать свой бизнес

В то время как некоторые люди мечтают о выходе на пенсию, все больше и больше людей старше 50 лет думают о том, чтобы начать свое дело. Основатели 50+ имеют много преимуществ перед молодыми людьми и часто добиваются успеха в новых начинаниях. Во всем мире число более зрелых основателей компаний увеличивается. Основной из причин этого являются демографические изменения – население катастрофически быстро стареет. 

Мотивы начать бизнес после 50 лет

За последние десятилетия здоровье и уровень жизни пожилых людей значительно улучшились. Люди во второй половине своей жизни намного здоровее и сильнее, чем раньше. По этой причине многие из них в середине своей профессиональной жизни часто ищут что-то новое, чтобы реализовать себя. Причины, по которым люди старше 50 лет начинают свое дело, могут, конечно, варьироваться от человека к человеку. На данный момент мы хотели бы упомянуть наиболее распространенные:

Стать собственным боссом

У многих людей появляется желание стать хозяевами после многих лет упорной работы на других. Они хотят стать независимыми и иметь возможность принимать свои собственные решения, но при этом сохранять высокие профессиональные и социальные позиции. 

Самореализация

Многие основатели старше 50 лет хотят воплотить в жизнь конкретную бизнес-идею. Они жаждут новых профессиональных задач, особенно если они не видят дальнейших возможностей для развития в своей области. Такие основатели обычно не заботятся о том, чтобы заработать много денег, а хотят создать что-то особенное, что будет способствовать развитию общества в целом. Зрелые предприниматели хотят создать то, чем по праву будут гордиться они и их семья.

Поделиться опытом

Зрелые основатели имеют огромный опыт и хотели бы передать его другим, чтобы их профессиональные наработки не пропали даром, и другие могли бы извлечь из них пользу. 

Улучшить доход

Хотя большинство основателей старше 50 лет не ставят зарабатывание денег на первое место, но прекрасно понимают, что деньги имеют важное значение в жизни. Они хотят получать доход, чтобы свободно жить и самореализоваться. 

Безработица

Хотя число таких учредителей крайне мало, но некоторые по-прежнему сталкиваются с проблемой невозможности найти хорошую работу после длительного периода безработицы. Зачем вам нанимать человека старше 50 лет, который стоит значительно дороже и явно не останется в компании на долгие годы, если вы можете нанять более молодого сотрудника с более низкими зарплатными ожиданиями, который может быть связан с компанией в течение длительного времени? Для многих людей, особенно женщин, у которых был долгий перерыв в карьере, создание собственной компании может стать оптимальным выходом для того чтобы вести полноценную трудовую жизнь.

Препятствия на пути

Тем не менее, некоторые основатели, которые рассматривают возможность создания собственной компании, не осмеливаются претворить свою идею в жизнь, потому что им кажется, что на их пути будет слишком много препятствий. 

Страх перед новыми вещами, страх перед неудачей

Многие люди в возрасте 50+ избегают создания новой компании, потому что проявляют страх к любому новому начинанию. Страх потерпеть неудачу кажется слишком великим. Более зрелые люди уже многое пережили, и в большинстве случаев привыкли к другому уровню жизни, чем, те кто только что закончил свое обучение. Тем сложнее прыгнуть в холодную воду и начать с нуля. Особенно если вы знаете, что возможности для нового старта ограничены, потому что времени осталось мало. 

Психическое и физическое напряжение

Создание и управление компанией означает большую нагрузку как на тело, так и разум. С возрастом проблемы со здоровьем усиливаются и даже те, кто чувствует себя в отличной форме в возрасте 50 лет, не могут на 100% сказать, что это будет продолжаться и через 10 лет. Многие основатели 50+ переоценивают свои физические и умственные способности и часто не могут удовлетворить требованиям, которые новая компания возлагает на них. Кроме того, зрелые основатели очень часто связаны семьей и им просто не хватает времени для выполнения всех задач.

Имидж учредителя

В нашем обществе идея основателя компании редко ассоциируется с людьми старше 50 лет. Скорее, мы представляем себе молодых, динамичных людей, которым слегка за тридцать. Поскольку основатели старше 50 лет не совсем вписываются в общественное мнение, то часто сталкиваются с общественным скептицизмом. 

Недостаток технических знаний

Многие зрелые люди не знакомы с современными технологиями и испытывают трудности при их использовании. Ведь привлечение клиентов с помощью Интернета является почти обязательным условием в наши дни. 

Преимущества создания бизнеса после 50 лет

Но, несмотря на все препятствия, есть множество преимуществ, которые способны перевесить чашу весов на свою сторону

Жизненный опыт 

У зрелых людей накоплен большой жизненный опыт. Они пережили как хорошие, так и плохие времена и научились сохранять спокойствие, и решать проблемы даже в самых трудных ситуациях. Кроме того, они часто обладают железной самодисциплиной и могут ставить перед собой более ясные цели, чем молодые люди и всегда четко понимают чего хотят достичь. 

Лидерские качества

С возрастом повышается авторитет в глазах людей, поэтому более зрелым людям обычно легче завоевать доверие потенциальных клиентов или продемонстрировать свои лидерские качества по отношению к сотрудникам.

Профессиональный опыт

Когда вы достигаете определенного возраста, то обычно обладаете широким спектром профессиональных навыков. Те, кто начинает бизнес в среднем возрасте, достаточно хорошо знакомы как со своей отраслью, так и с рынком. Это может помочь определить потенциальные сферы бизнеса и завоевать рыночную нишу.

Социальная сеть

Зрелые основатели обычно обладают множеством контактов на все случаи жизни. Теперь настало время воспользоваться этой преимуществом, потому что ключевые контакты всегда ценятся на вес золота. Ведь они являются одним из наиболее важных ресурсов, которые могут помочь вашему бизнесу стать успешным. 

Стартовый капитал

Люди старше 50 лет обладают более длительным периодом времени для накопления денег и, следовательно, обычно имеют больший капитал, чем молодые люди, которые только начинают свою профессиональную жизнь и поэтому практически не имеют возможности что-либо отложить. Помимо этого, более зрелые люди научились правильно обращаться с деньгами и не делать необдуманных инвестиций.

Вывод

У предпринимателей среднего возраста есть множество сильных качество по сравнению с молодежью. Самым большим преимуществом более зрелого основателя является его многолетняя профессиональная квалификация и жизненный опыт. 


6 вопросов, которые задает себе каждый начинающий предприниматель

Чему предприниматель может научиться у супергероев

Бизнес марафон

4 уровня предпринимательского мышления

Найти, проверить и реализовать бизнес-идею

Оставьте комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

  Пролистать наверх